Без кейворда

Производственный календарь на 2017 год

В России установлены следующие нерабочие праздничные дни (ст. 112 ТК РФ):

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
  • 7 января — Рождество Христово;
  • 23 февраля — День защитника Отечества;
  • 8 марта — Международный женский день;
  • 1 мая — Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая — День Победы;
  • 12 июня — День России;
  • 4 ноября — День народного единства.

Выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации (ч. 5 ст. 112 ТК РФ).

В 2017 году Постановлением Правительства РФ от 04.08.2016 № 756 перенесены следующие выходные дни:

  • с воскресенья 1 января на пятницу 24 февраля;
  • с субботы 7 января на понедельник 8 мая.


В 2017 году «новогодние каникулы» составляют 8 дней — с 1 по 8 января 2017 года.

В феврале 2017 года удлиненные выходные приходятся на 23-26 февраля.

В марте 2017 года 8 марта попадает на будний день, поэтому здесь без переносов.

В апреле — мае 2017 года Праздник Весны и Труда отмечается с 29 апреля по 1 мая, а празднование Дня Победы – с 6 по 9 мая.

В июне 2017 года имеются праздничные выходные 10 — 12 июня в связи с Днем России.

В ноябре 2017 года длинные выходные приходятся на 4 — 6 ноября 2017 года благодаря празднованию Дня народного единства.

Расчет норматива рабочих часов

Норма рабочего времени на определенные периоды (месяц, квартал, год) исчисляется по требованию ст. 91 ТК РФ и в соответствии с Порядком, который утвержден приказом Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 № 588н.


Так, норма конкретного месяца рассчитывается следующим образом:

продолжительность рабочей недели (40, 36, 24, др. кол-во часов) делится на 5, умножается на количество рабочих дней по календарю 5-дневной рабочей недели этого месяца и из полученного количества часов вычитается количество часов в данном месяце, на которое производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней.